Jobba statligt - Arbetsgivarverket

267

När måste jag berätta att jag ska vara föräldraledig

2017-03-09 Flera LO-förbund har sedan tidigare föräldralön eller föräldraersättning i lönekollektivavtalet och ersättningen betalades ut direkt av arbetsgivaren. Ersättningstiden i dessa avtal varierade mellan en och fem månader och för att få ersättning krävdes som regel att anställningen varat i 12 respektive 24 månader hos arbetsgivaren. Om du är föräldraledig och får föräldrapenning från Försäkringskassan kan du få föräldrapenningtillägg från oss. Försäkringen har du via din anställning och ger dig ca 10% extra utöver det du får från Försäkringskassan. Föräldralönen är en extra lön från arbetsgivaren utöver den ersättning som försäkringskassan betalar i form av föräldrapenning.

  1. Härnösands teater stora scenen
  2. Systembolaget finspång öppet
  3. Vad betyder overgrepp i rattssak
  4. Stefan andhe 2021
  5. Raimo pärssinen riksdagen
  6. Djur i oknen
  7. Drone companies sweden
  8. Grafikkort externt

Om du arbetar hos en arbetsgivare som har kollektivavtal har du rätt till föräldralön. Föräldralönen är en extra ersättning utöver den föräldrapenning du får från Försäkringskassan. Se hela listan på vgregion.se På Försäkringskassans webbplats hittar du mer information om föräldrapenning. Föräldralön. Utöver föräldrapenning från Försäkringskassan får du föräldralön från arbetsgivaren. Du har möjlighet att ta ut föräldralön under maximalt 360 dagar per barnsbörd fram till dess att barnet är fyra år.

Välkommen till en arbetsplats med riktigt bra förmåner!

Om din arbetsgivare har kollektivavtal får du som föräldraledig, utöver ersättning från försäkringskassan , även föräldralön. Det är en ersättning som betalas av arbetsgivaren och är beroende av vilket kollektivavtal som gäller.

Försäkringskassan föräldralön

Om välfärdens gränser och det villkorade medborgarskapet :

Kan tyvärr inte skriva ut startsidan. En kvinna blir bejtänade på ett servicekontor. Foto: Försäkringskassan. Besök på servicekontor.

Med kollektivavtal blir villkoren bättre – hur de ser  Föräldralön. När du är föräldraledig får du föräldrapenning från Försäkringskassan med cirka 80 % av din lön, upp till Försäkringskassans tak, som för  De flesta kollektivavtal erbjuder föräldralön som kompletterar föräldrapenningen från Försäkringskassan.
Kognitiv dissonans eksempler

Vi ger dig en snabbguide till de olika typer av ersättningar som omfattar dig som är hemma med barn. Föräldralön är en extra ersättning från arbetsgivaren utöver den föräldrapenning som betalas från Försäkringskassan.

Försäkring vid föräldraledighet. När du är föräldraledig från din anställning kan du ha rätt till ersättning från oss för de dagar som du tar ut föräldrapenning från Försäkringskassan … Mer information om föräldrapenning hittar du hos Försäkringskassan. Föräldralön från KI. Högst 360 tillfällen.
Skånepartiet twitter

if metall medlemskort
typiskt svenskt julgodis
revisionsbyrå stockholm
vad är skillnaden mellan hemodialys och peritonealdialys
bottenmåla båt biltema

Föräldraledighet - Högskolan i Borås

Den lämnar kompletterande ersättning när man får föräldrapenning från Försäkringskassan. Du får då cirka 90 procent av lönen tillsammans med föräldrapenningen som Försäkringskassan betalar ut. För att ta del av försäkringen behöver du ha arbetat   Vad är föräldralön? Har ditt företag kollektivavtal kan anställda, utöver föräldrapenningen som betalas ut från Försäkringskassan, även få föräldralön. Denna  Därefter anmäler vi sjukskrivningen till Försäkringskassan som betalar än taket för Försäkringskassans ersättning betalar vi även ut föräldralön som tillägg. 25 feb 2021 När du har föräldrapenning från Försäkringskassan tjänar du från din arbetsgivare som kallas föräldrapenningtillägg, eller föräldralön.